Una cosa es lo que se dice y otra...

La canción es "Cuervo ingenuo" de Javier Krahe (canta con Joaquin Sabina) y tiene ya unos años. La compuso como una critica a Felipe Gonzalez por su cambio de posición sobre la pertenencia del Estado español a la OTAN. El lema del PSOE era "OTAN, de entrada NO" y luego pidio el SI en el referendum. Hoy la canción, hablando de los derechos de los/as trabajadores/as, tiene plena vigencia.

CCOO y UGT avalan la mayor agresión social

(Gara, 30/1/2011)

Habrá que trabajar más años y se percibirán pensiones más reducidas. De esa manera, se empobrecerá la población en beneficio del sector financiero, que ha lanzado una fuerte campaña para captar recursos para sus fondos de pensiones para aumentar su negocio.

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Reunión con Dirección

Hoy hemos mantenido una reunión con la Dirección en la que se han tratado varios puntos:

• Accidente de Fundición y otros incidentes.
• Salidas del personal del contrato de relevo 2x1.
• Regularización nomina y atrasos.
• Guardias de mantenimiento.
• Varios.

Sobre el accidente, aparte de trasladar el informe del mismo al Comité, se nos ha informado de que el compañero esta en planta por lo que es de suponer una cierta mejoria. Nos alegramos por ello.
Sobre la seguridad en general hemos trasladado nuestra preocupación pues despues del grave accidente de Fundición ha habido mas incidentes preocupantes (LF5, terminaciones, carga de escorias) y es mas serio aun si tenemos en cuenta que todos los compañeros afectados son de contratas. Deberemos redoblar nuestros esfuerzos para que estos gocen de la misma protección y garantias de salud y seguridad que nosotros/as.

Sobre la salida del personal del contrato de relevo nos han comunicado que no es necesario el tramite de estar un mes en el paro para poder hacer un segundo contrato de relevo y que acortaran los plazos para hacer el contrato a los relevistas. En algun caso no se podria acortar pero la voluntad de la empresa es, ademas, hacer contrato eventuales de ALCOA para no tener que ir al paro y disponer de toda la plantilla.

Sobre la regularización se nos ha manifestado que el mes de Enero ya vamos a cobrar en nomina el incremento del IPC (3% en 2010) mas la paga no consolidable de beneficios (150 € brutos). En febrero se regularizaran los atrasos del año menos el anticipo que nos ingresaron (350 euros los relevos y 235 el turno central) y volveran a hacer un anticipo del mismo valor a cuenta del IPC del 2011 (como si fuese el IPC previsto)
Ademas el kilometraje (por cuestiones de auditoria) lo van a meter en nomina y la distancia sera la del domicilio que conste en la empresa (donde este empadronado en cada momento)

Sobre las guardias de mantenimiento quieren componer un equipo de trabajo con un miembro de cada sindicato del Comité para fijar las condiciones en que los VOLUNTARIOS harian las guardias. Es decir establecer como serian y que cobrarian aquellos que aceptasen hacerlas.
Sobre este punto ESK insistimos en que para nosotros no son necesarias las guardias y asi lo hemos manifestado. No creemos que en una empresa que ha triplicado los beneficios que esperaba conseguir el año pasado (de lo cual nos alegramos) pueda alegar que para la buena marcha del negocio son necesarias unas guardias sin las cuales se han conseguido estos resultados. La plantilla de mantenimiento se ha mostrado contraria a ellas por lo que supone de alteración de su vida personal. Esta bien regularlas por si hay algun animado pero esperemos que la vida personal este por encima del dinero. La primera reunión del "equipo" sera el dia 4 a las 9 de la mañana.

En "varios" nos hemos centrado fundamentalmente en el nombramiento de varias personas (una por departamento) para gestionar en los mismos las cuestiones relacionadas con la seguridad y esto se tratara oficialmente en la reunión del comité de seguridad.

Valoración

En la reunión posterior de valoración hemos tratado de los resultados de los examenes para polivalente multidepartamental (4 LC y 5 LF) y de las pruebas para dos puestos de mecanico herramentista de Fundición.

Ha surgido la polemica en torno a unas pruebas practicas que la empresa dice que tienen que hacer los aspirantes a multidepartamentales pero no sabemos (ni la dirección en ese momento) que tipo de pruebas son esas. Esperemos que no sean la pantalla para vulnerar los resultados de los examenes y que alguien coloque a quien ya parece que planteaba colocar (no va por ningun compañero, que conste)
Los puestos dejados vacantes por los dos compañeros de fundición que irian de macanico herramentista los ocuparian los/as "desplazados" por ONURA.

Despues hemos tratado la nueva reestructuración que quieren hacer en el servicio de metalurgia dado que uno de los contramaestres se prejubila.

En fin, un poco resumido, esto ha sido lo que ha dado de si la reunión.

Un saludo.

Nuevo Delegado Sindical

Tras la reunión de afiliados realizada hoy, esta sección sindical ha decidido que Fernando Bilbao deje el cargo de Delegado Sindical de ESK para ocuparse de las funciones de miembro del Comité de Empresa y Delegado de Prevención. El nuevo Delegado Sindical pasa a ser Zigor Irazabal.

Gaiak. Reforma laboral y reforma de las pensiones

Hemos puesto un enlace a los Gaiak publicados por el sindicato sobre la reforma laboral y la reforma de las pensiones que teneis a la izquierda. Pinchando encima de la imagen vais a la pagina del sindicato desde la que os los podeis descargar. Esperamos que sean de utilidad.
Un saludo.

Asamblea de afiliados

El proximo viernes, a las 10 y 17 horas, en la sede del sindicato en Bilbao (General Concha 12-1º), realizaremos una asamblea para tratar la marcha de la empresa y para elegir el nuevo Delegado de ESK. Esta invitado todo/a trabajador/a que este interesado.

Reunión de Comité, lunes 17 enero

Ayer tuvimos reunión de Comité para tratar los siguientes puntos:

• - Acabar de establecer las comisiones del mismo
• - Analizar el tema de la seguridad en la fábrica despues de los ultimos incidentes
• - Formalizar el nombramiento de los Delegados de Prevención.

Despues de comunicarnos su sindicato las dimisiones de Pedro Carballo y de David Hernando y su sustitución por los siguientes en la lista se procedio a nombrar las comisiones del comité. Con su composición, el secretario pondra una nota en los tablones.

Sobre el tema de la seguridad tambien se ha puesto una nota en los tablones con la opinión del Comité de empresa que no es otra que exigir a la empresa todo aquello que creamos necesario, revitalizar las reuniones de seguridad y el cumplimiento de lo tratado y acordado y, tambien, crear conciencia en la plantilla de que no podemos trabajar de cualquier forma NI A CUALQUIER PRECIO. Sabemos que no es agradable que los jefes nos pongan en la lista negra, que tardemos mas en conseguir un nivel mas, etc... pero acabamos de ver para que sirve un nivel mas en determinadas circunstancias. Lo mas importante es nuestra salud y seguridad. Hacer el trabajo de forma segura aunque se tarde mas y se atrase la poducción. No podemos pensar que el compañero que exige que se cumplan las medidas de seguridad es el malo del taller. Eso vamos a dejarlo para los jefes (no para todos pero si para alguno que lo hace)

Sobre el nombramiento, en cuanto este hecho el impreso se registra en el Gobierno Vasco. (esta semana)

La empresa nos ha convocado a una reunión el martes que viene porque quiere hablar, entre otros temas, de la voluntariedad de mantenimiento (vuelve a la carga con las guardias), de la cubrición de algun puesto y de valoración.

Un saludo.

27-Enero: Huelga General SIN EXCUSAS

Cuando ni siquiera han transcurrido seis meses de la Reforma Laboral impuesta contra la opinión social mayoritaria, el Gobierno de Zapatero, aprovechando una mayoría parlamentaria, ajena a las demandas sociales, arremete de nuevo contra los derechos sociales de la mayoría de la población.

Frente a esta nueva agresión, ESK considera que no hay otra solución que la movilización social con­tundente, y por ello llamamos a la Huelga General del próximo día 27 de enero. Como dicen nuestros carteles, ese día el 27, los y las trabajadoras, tenemos un reto: Ganar en la calle lo que nos quieren quitar en el parlamento.

Mantenemos el llamamiento que hicimos el pasado 29 de diciembre al conjunto de las organizaciones sindicales para que se sumen a la HG. Vemos con preocupación que las direcciones de CC.OO. y UGT, quienes tras la fracasada reunión con el Gobierno del fin de semana, continúan dando largas a la movili­zación y siguen empeñadas en negociar los recortes de las pensiones con un Gobierno que se comporta como una marioneta del poder económico.

Consiguientemente, el 27 de enero constituye una cita importante para que la ciudadanía vasca exprese en la calle, no sólo en los centros de trabajo, su más amplio rechazo a un proyecto de reforma que atenta contra el conjunto de la población, pero especialmente contra las mujeres, por tener una peor posición en el mercado laboral y como no, a los y las más jóvenes por tener más años por delante que afrontar en un mercado laboral cada vez más inestable.

Queremos hacer un especial llamamiento a las más de 170.000 personas que están en el paro a que par­ticipen activamente en las movilizaciones del día 27, no sólo para defender una pensión digna, sino para exigir que se hagan políticas públicas a favor de los y las que más están sufriendo esta crisis.

Accidente en Fundición.

Hoy domingo hemos mantenido una reunión con la dirección y EHS para elaborar el informe del accidente ocurrido en Fundición. Se han analizado las posibles causas del mismo y propuesto medidas correctoras que van desde el método de producción hasta el diseño de varios elementos del horno.
El informe definitivo estará preparado mañana por la mañana.
Decir también que por las informaciones que tenemos, nuestro compañero esta bien dentro de la gravedad pues mueve la mano y parece que, de momento, no tiene afectados tendones ni nervios de la misma. Decimos de momento pues en quemaduras con aluminio liquido hay que ser cautos ya que el aluminio sigue quemando hasta 8 días después de producirse la misma. Esperamos que todo vaya bien y nuestro compañero se recupere lo antes posible y sin secuelas de importancia.
En cuanto a su espalda no parece que tenga daños de importancia aunque algún injerto en la zona parece que le van a tener que implantar.
ESK queremos resaltar la importancia de este accidente e insistir en que somos los trabajadores los primeros interesados/as en hacer cumplir las normas de seguridad en lo que se refiere a los JSA (procedimientos de trabajo seguro) y no jugarnos nuestra salud e integridad por unas toneladas mas o para que se cuelgue medallas nadie aunque este no haya sido el caso en lo que al mando se refiere.
Un saludo.

Manifestación por los derechos de los presos políticos vascos

Decenas de miles de personas secundaron, ayer sábado 8, la manifestación por los derechos de los/as presos/as politicos vascos convocada por la plataforma "Egin dezagun urratsa" y apoyada por numerosos colectivos políticos, sindicales y sociales (entre ellos ESK).

Sabado 8, 17,30. Manifestación por los derechos de los/as presos/as políticos vascos

TODAS LAS PERSONAS - TODOS LOS DERECHOS - TODOS LOS PROYECTOS

En defensa de los derechos de los presos/as y sus familiares

Desde el compromiso con la defensa de los derechos humanos, el sindicato ESK quiere denunciar la política penitenciaria aplicada en el Estado español, pues vulnera los derechos humanos más elementales.

Las personas privadas de libertad, sea cual sea la razón que ha originado su encarcelamiento, también son sujetos de derechos. Estos, deben ser garantizados en cualquier caso más allá del contexto o interés político. Los derechos humanos deben ser respetados en su integridad y para todas las personas, sin excepciones. Justamente, éste es uno de los fundamentos del sistema democrático.

Sin embargo, en el caso de las presas y presos con enfermedades graves, con aquellas personas presas que han cumplido su condena o con el mantenimiento de la dispersión con el castigo añadido que supone para familiares y amigos/as, una y otra vez, se producen claros ejemplos de vulneración de derechos humanos y de aplicación de medidas injustas.

Asimismo, queremos manifestar que un cambio en la política penitenciaria del gobierno español -comenzando por las personas presas gravemente enfermas-, sería un paso importante de cara a humanizar el conflicto político que sufre la sociedad vasca, así como para avanzar en el camino de la normalización política.

La sociedad vasca debe avanzar en claves civiles y democráticas, respetando todos los derechos, todas las personas y todos los proyectos. Al fin y al cabo, el respeto a todos los derechos humanos y políticos, la profundización en la democracia, el fin de la violencia de ETA, el fin de la represión y violencia por parte del Estado, bajo la dirección del PSOE, así como el reconocimiento del derecho a decidir, son una a una las claves para superar el conflicto.

Reafirmando nuestro compromiso en la defensa de, todos los derechos, de todas las personas y de todos los proyectos y en concreto en defensa de los derechos de los presos y presas y sus familiares, ESK se suma a la convocatoria de la manifestación del día 8 de enero que recorrerá las calles de Bilbao. Así mismo, nos adherimos al manifiesto que desde las y los convocantes se ha hecho público.